Dina saka personel

Wiwit 2005, Congress Russian ing proposal saka Personnel wiwit ngrameke saka personil. Nanging, ing status resmi ing acara ora saiki nampa, wiwit wilayah beda saka negara iku dirayakake ing beda kaping. Alesan kanggo iki uga, contone, ing tanggal tatanan data saka personel perusahaan utawa layanan pendidikan karo wong.

Nanging kudu bilih saiki ana loro tanggal, kang paling umum. Wong loro cocog kanggo acara wujud kedadean ing negara ing wektu sing beda-beda, lan wis bearing langsung ing buruh Staff.

Dadi, May 24, 1835 (periode kraton) metu Decree ngatur hubungan antarane buruh lan juragan. Iku paukuman iki bakal dadi alat Russia pisanan kanggo hak pegawe. Ing dina iki, May 24 - Day saka personel ing Rusia.

Saiki, perwira personel ana ing meh saben perusahaan, lagi melu ing pilihan saka Staff lan nindakake karya karo wong-wong mau. Profesi iki cukup penting, amarga saka iku gumantung ing wakil, sawetara Staff bakal digunakake kanggo perusahaan sing, ing siji, mengaruhi karya saka perusahaan minangka wutuh.

Tanggal kapindho (12 Oktober) uga dianggep minangka perayaan kang ana banjur, ing taun 1918 (periode Soviet) NKJU mlebu document sing bisa nampung instruksi ana ing panyiapan saka polisi. Sing nalika polisi Soviet masa Bolshevik digawe dening departemen personel, supaya Day personel kang pisanan ngrayakake ing Kamentrian Interior, lan mung sethitik mengko tradisi sing imbued karo Enterprises liyane lan perusahaan saka negara.

liburan iki ora dianggep dadi resmi, nanging ing dina iki pejabat negara kang congratulate kabeh kader. Taun sawisé taun, acara iki dadi saya misuwur amarga pracaya yen wong peran wigati ing pangembangan ekonomi, pendidikan lan budaya, lan pejabat karir formulir sing Staff karo saringan dhuwur (kanggo saben company).

Sugeng specialists kader njupuk 24 Mei saben taun. Sampeyan kudu nyatet sing karya ing wilayah iki wong pendidikan beda, anggere padha skills tartamtu lan Warehouse karakter, amarga karya iki melu dealing with wong. Dadi, buruh Staff kudu duwe kuwalitas kayata attentiveness, komunikasi skills, sabar lan kemampuan kanggo ngerti wong. buruh kuwi kudu dikembangaké roso, logika, kaweruh saiki.

Day saka personel iki dina perayaan kabeh karyawan personel Rusia. Tembung "personel pejabat" bali ing wektu Soviet. Mbalik ing USSR kanggo buruh tanggel jawab kanggo nulis instruksi resmi, Isi metu dokumen, ngawasi Nagara saka hak-hak buruh, lan ing. Sawisé runtuh Uni saka Profesi gained akèh popularitas wiwit negara wiwit aktif wutah saka perusahaan lan Enterprises, kang nindakake aktivitas sing ing Eropah model West, kang, ing siji, struktur staffing muter peran penting.

Ing karyawan liyane saka perusahaan negara iki diarani beda: HR-Managers, pangurus, lan Managers Manajemen negara. Nanging, ora prakara cara padha disebut, kabeh padha duwe siji tugas - kanggo accounting pangopènan personel lan rekaman tetep, sing, pilihan saka personel, latihan saka personel lan pangembangan motivasi tepat kanggo karya tanggung jawab, uga kontrol liwat payroll lan kuwi.

Mangkono, ing Dina personel dianggep dadi liburan Russian. Lan senadyan kaputusan resmi babagan iki ora kader Russian taunan ngrameke kang May 24 (bisa ing sawetara wilayah negara sawijining ngrayakake ing dina).